2010年9月14日，最高人民法院公布《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題司法解釋（三）》，對勞動爭議案件的受案范圍、訴訟主體、加班事實的舉證責任、終局裁決的認定標準、仲裁與訴訟的相互銜接機制等五方面內(nèi)容進行了規(guī)定。